Notre Incubateur devient membre de la communauté Afric'innov
Chers (ères) Entrepreneurs (ses), membres du Bureau Immediate Consulting et partenaires, nous avons le réel plaisir de vous informer, que depuis février 2019, notre Incubateur jadis "la pépinière", est membre de la communauté Afric'innov, qui est une Structure d'Accompagnement à l'Entrepreneuriat Innovant.
Notre Incubateur
Depuis fin 2015, nous avons fait le pari d'accompagner les jeunes entreprises dans notre région, où la demande était évidente et naturelle. Nous nous sommes fixés comme objectif d'aider les jeunes entreprises dans leur cheminement jusqu'à leur maturité, et nous avons tenu bon avec quelques entreprises accompagnées.
Cependant nous étions confrontés à plusieurs défis, dont le manque d'outils d'accompagnement pour les membres de l'incubateur, les incubés, et autres besoins matériels, ... avec comme corollaire une masse de papeterie, des procédures administratives lourdes, beaucoup de temps consacrés, et des coûts supérieurs.
Apport de la communauté Afric'innov
Comme une réponse à une prière, ce partenariat avec la communauté Afric'innov, vient renforcer la capacité des membres de l'incubateur, et des incubés, mais aussi nous apporte un outil de gestion pour un accompagnement efficace des incubés, un gain de temps, et moins de coût. Elle nous ouvre aussi à plus de partenariats, à l'échange des expériences, au réseautage, et cerise sur le gâteau, un potentiel fonds de démarrage pour les entreprises incubés, pouvant aller à trente milles euros.
Nous pensons que ce partenariat triennal, sera d'une grande aide à notre région, et surtout pour l'incubateur.
Nos remerciements à toute la communauté Afric'innonv.
Résumé du séminaire sur les nouveaux textes qui changent la rémunération en RDC
Le samedi 09 février 2019, le bureau d'étude Immediate Consulting & Cie sarl a organisé un séminaire à l'intention des gestionnaires d'entreprise, des praticiens des ressources humaines, des syndicalistes, des employés et employeurs, des étudiants et tierces personnes intéressés, sur le thème "2019 : Nouveau SMIG, nouveaux taux des cotisations sociales, nouveau barème IPR"; Tous, des nouveaux textes qui changent les rémunérations en RDCONGO, et entrent en vigueur dès janvier 2019.
Ce séminaire qui est la présentation d'un article écrit par le bureau d'étude, répond à deux questions suivantes:
- Pour l'employé, quid du salaire?, ou que devient son salaire avec l'avénèment de ces trois nouveaux textes,
- Pour le praticien, quid de la structure du salaire, du calcul de la rémunération.
Durant une heure et demi, l'exposant du jour, Mr GEDUMBE MBENGYA Michel, a abordé le thème du jour en trois parties, dont la prémière était consacrée à l'arithmétique du calcul du salaire vue de l'employé et de l'employeur,
La seconde partie du séminaire a été consacrée à l'évolution juridique de trois textes: salaire minimum interprofessionnel garantie SMIG, les taux de cotisations sociales, et le barème IPR. Cette partie a été suivie d'un comparatif entre anciens et nouveaux textes, avec valeur USD au taux CDF du mois de janvier 2019, enfin de saisir la valeur réelle de chaque rubrique.
En dernière partie, l'exposant a montré ce qu'était le net avec les anciens textes, et le net avec l'entrée en vigueur de nouveaux textes, tout en appelant les uns aux autres à la nécessité de concourir à la mise en application de ces trois textes, qui d'une part améliore le social des employés, et les prestations de sécurité sociale;
Pour les praticiens, une attention particulière portée à l'application des nouveaux textes, avec corollaire, le changement de barème salariale dans certaines entreprises, ou des éléments du contrat de travail pour les nouveaux agents, et des nouveaux formulaires de déclarations des impôts et cotisations sociales.
Pour ceux qui n'ont pas participer, où souhaitent avoir une séance sur cette matière, nous restons disponibles pour un entretien.
